Temporário Ponto Focal Distrito de Machze
Descrição da Vaga
A WW – GVC pretende recrutar para seu quadro de pessoal, um Ponto Focal Distrito de Machze para Machaze.
Referência: 2022/MN/02
___________________________
Detalhe da posição:
Data de início: Abril/maio 2022
Duração: 6 meses com possibilidades de prorrogação
Tipologia de contrato: contrato prazo certo
Salário: em funções das competências profissionais
Reporta á: Coordenador projeto e Coordenador DRR
___________________________
Responsabilidade da posição:
- Planejar, sob a supervisão do Coordenador, as atividades do projeto no distrito;
- Estabelecer e manter uma cooperação baseada na confiança mútua e um planeamento detalhado com todos os beneficiários e as autoridades do distrito;
- Apoiar o coordenador do Projeto na gestão das relações com as autoridades distritais e com as comunidades beneficiarias;
- Monitorar as atividades do projeto para o alcance dos resultados esperados;
- Realizar visitas de campo regulares aos locais de intervenção do projeto;
- Realizar planos semanais dos mobilizadores comunitários;
- Acompanhar as sessões de formação dos Comité escolares;
- Apoio logístico nas zonas de intervenção;
- Manter os contatos com os leaders comunitários para organizar as atividades;
- Garantir acompanhamento e assistência técnica aos beneficiários;
- Acompanhar os consultores na zona e nas atividades de intervenção;
- Planificar as atividades, monitorar e produzir relatórios;
- Realizar todas as funções que possam ser solicitados para implementação efetiva do projeto.
Requisitos:
- Nacionalidade Moçambicana;
- Residência no distrito de Machaze;
- Pelo menos 2 (dois) anos de experiência em gestão de atividades de mobilização comunitárias em programas de desenvolvimento e/ou emergência;
- Carta de condução de motorizada (REQUISITO OBRIGATORIO);
- Habilidades na elaboração dos relatórios;
- Vontade de trabalhar em campo;
- Competências em Word, Excel, Power-Point e Internet;
- Habilidades de comunicar e partilhar informações com a equipe do projeto;
- Dinâmico, autónomo, responsável e comprometido com a missão do projeto;
- Fluente em Português – falado e escrito, conhecimento da língua local é obrigatório.
Como se candidatar?
A ONG WW-GVC convida por este meio candidatos individuais elegíveis a apresentarem as suas candidaturas através do envio dos seguintes documentos:
- Carta de motivação;
- Curriculum Vitae com indicação de pelo menos duas referências contactáveis.
As candidaturas deverão ser entregues diretamente por e-mail: vagas@gvc.weworld.it
DATA LIMITE DE CANDIDATURA: 11 de Março de 2022.
Indique a fonte de vaga na sua candidatura.
Não serão aceites CV nos escritórios.
A WE-WORLD-GVC NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO.
O CV (Currículo) deve conter as seguintes categorias sob pena de ser excluídos/as da seleção:
- Nome completo, profissão e uma frase descrevendo os objetivos profissionais;
- Lista de habilidades específicas relacionadas ao trabalho;
- Experiência profissional detalhada (em ordem decrescente de tempo, com o último emprego listado primeiro, incluindo o nome do empregador, o posto ocupado, o serviço feito e as datas de início e fim);
- Lista de estudos finalizados (com certificados e diplomas obtidos);
- Informações sobre cursos e treinamentos informais;
- Informações sobre trabalho voluntário ou não remunerado (se houver);
- Informações pessoais (endereço de contato, telefone, endereço eletrônico, pessoas a contatar);
- Nome, título, número de telefone, e-mail e endereço de três pessoas que darão referências sobre você: uma de caráter profissional, uma de caráter pessoal e outra de qualquer um dos dois.
O CV não deverá incluir o estado civil, o número de filhos, as afiliações políticas ou religiosas de cada um, a etnia (essas informações não são obrigatórias e não são consideradas quando da seleção de candidatos). O CV deve ser anexado a uma carta de motivação, indicando o posto desejado, as razões para candidatar-se e as características positivas que o candidato levará ao trabalho.